Skip to main content

Új év, új fogadalmak, és ami a legfontosabb: új, magasabb fizetések! A diákmunka órabér 2026-ban jelentősen emelkedett, hiszen a minimálbér változásai közvetlenül hatnak a ti keresetetekre is. Sokan kérdezik, pontosan mennyi a diákmunka fizetés 2026 elejétől, és hogyan változtak a szabályok – mutatjuk a legfontosabb változásokat!

Tudjuk, hogy a fesztiválbérlet, az új telefon vagy a hétvégi buli nem veszi meg magát, ezért segítünk tisztába rakni a számokat. Ne hagyd, hogy átverjenek vagy alulfizessenek: íme a hivatalos minimumok és a diákmunka órabér 2026-os előírásai!

Boldog egyetemista lány telefonnal a kezében, diákmunka keresés közben 2026-ban.

Mennyi a diákmunka órabér 2026-ban szakképzettség nélkül?

Ha még nincs szakmai tapasztalatod, vagy csak egy laza, suli mellett végezhető munkát keresel, ahol nem kérnek papírokat, akkor ez a kategória vonatkozik rád. Ide tartoznak a klasszikus alkalmi munkák: árufeltöltés, könnyű fizikai munka, futárkodás, csomagolás, gyorséttermi kisegítés vagy szórólapozás, de minden olyan más munkakör is, ahol nem kell különleges képzettség.

Ebben az esetben a diákmunka órabér 2026-os minimuma bruttó 1856 Ft / óra.

Ez a törvényi padló, vagyis a hivatalos diák minimálbér 2026-os összege, amit a hivatalos minimálbér alapján számoltak ki. Ennél kevesebbet senki, sehol nem fizethet neked egy órára. Ha valaki 1500-at ajánl, azonnal fordulj sarkon!

Diákmunka órabér 2026-ban szakképzettséget igénylő munkáknál

Tanulsz valamit az egyetemen, és abban is szeretnél dolgozni? Van egy érettségid és jól beszélsz nyelveket? A munkaerőpiac ezt értékeli! Szakképzettséget igénylő diákmunkákhoz tartoznak például az olyan szellemi munkák mint a könyvelő, egyes marketing, HR, pénzügyi gyakornok munkakörök, a mérnök, jogi pozíciók vagy épp IT-s állások.

Itt a tét már magasabb, a garantált bérminimum határozza meg a fizetést. A szakképzett diákmunka órabér 2026-ban így alakul: 👉 Minimum bruttó 2145 Ft / óra.

Ha tehát a munkakör megköveteli a középfokú végzettséget vagy valamilyen szakképesítést, akkor ezt az összeget kell alapul venned.

A titkos fegyver: így lesz a bruttóból nettó

Sokszor látod a hirdetésekben, hogy „bruttó = nettó”. De hogyan befolyásolja ez a diákmunka órabér 2026-os kifizetését? A bruttó nettó diákmunka kérdése sokakat megzavar, de a képlet idén is egyszerű a fiataloknak.

Magyarországon a 25 év alatti fiatalok mentesülnek a személyi jövedelemadó (SZJA) fizetése alól. A diákmunka adózás szabályai szerint ez a gyakorlatban azt jelenti, hogy a fenti összegekből nem vonnak le tőled 15% adót.

  • Ha például 25 év alatt 10 órát dolgozol br. 1856Ft-os alapbérért: 18 560 Ft landol a zsebedben.

  • Ha már betöltötted a 25 évet, akkor ezt az adót sajnos már levonják az órabéredből.

Hogyan kereshetsz többet a minimum diákmunka órabérnél?

A fenti számok csak az alapbért jelentik. De ha ügyes vagy, a diákmunka órabérek 2026-ban tovább növelhetők pótlékokkal! A Quantum Diákszövetkezetnél sok olyan partnerünk van, ahol extra pénz jár a speciális műszakokért. Ha nem elégszel meg az alap 1856 Ft órabér összegével, vállalj műszakot hétvégén vagy este!

Mire figyelj?

  • Éjszakai műszak: ha bírod a gyűrődést, az éjszakai órákért (általában 18:00 vagy 22:00 után) általánosságban, diákmunkától függően +15% vagy +30% műszakpótlék járhat.

  • Hétvégi meló: a vasárnapi vagy ünnepi munkavégzés sok helyen +50%-os bérpótlékot jelent. Ez azt jelenti, hogy a bruttó 1856 Ft helyett vasárnap 2784 Ft-ot is kereshetsz óránként.

Stílusos fiatal lány napszemüvegben kávéval és bagellel: a diákmunka biztosítja a reggelit.

Összegzés: mire számíthatsz idén?

Ne feledd: a diákmunka nem „alamizsna”, hanem rendes munka, amiért rendes fizetés jár. A diákmunka órabér 2026-os emelkedése lehetőség, hogy megalapozd az anyagi függetlenségedet.

A legfontosabb teendőid:

  1. Ne vállalj el munkát 1856 Ft/óra alatt!

  2. Ha szakmai melót végzel, a 2145 Ft/óra a minimum.

  3. Keresd a pótlékos lehetőségeket!

A Quantum Diákszövetkezetnél mi is azt valljuk: minél ügyesebb, lelkesebb és motiváltabb vagy, annál könnyebben szerezhetsz magasabb órabért, és juthatsz előrébb a munkában. A cégek többsége tudja, hogy a jó munkaerőt meg kell fizetni, így nálunk rengeteg olyan pozíciót találsz, ami már alapból a kötelező minimum felett fizet.